一站式信息化平臺功能模塊匯總
人事管理系統為公司提供了一站式的員工信息管理解決方案,全面統管員工的各類詳細信息。
人事管理系統為公司提供了一站式的員工信息管理解決方案,全面統管員工的各類詳細信息。
人事管理系統的人員證件和社保等關鍵信息可獨立管理,并能自動將這些信息、文件與員工的個人檔案無縫關聯。
車輛管理系統是一款集多功能于一體的綜合性管理系統,全面覆蓋了企業管理車輛的各類需求。該系統實現了公司車輛的全面信息化管理,有效優化了車輛資源的分配與利用。
車輛管理系統是一款集多功能于一體的綜合性管理系統,全面覆蓋了企業管理車輛的各類需求。該系統實現了公司車輛的全面信息化管理,有效優化了車輛資源的分配與利用。
車輛的各類狀態清晰可見,車輛的閑置率統計準確直觀,為車輛資源的使用優化提供了科學依據。
項目管理系統是一款項目全周期管理,多部門協同一體化管理系統,該系統深度整合了從業務報備至財務結算的每一個環節,嚴格遵循公司的運營流程設計,確保流程的清晰性、執行的高效性和操作的便捷性。
全面涵蓋5個部門的36個項目管理環節,實現了從項目啟動到收尾的全周期管理,信息唯一化并實時更新共享,打破部門間的信息孤島,實現各部門的緊密協作和各項工作的快速、精準推進。
整合項目全過程中的各類數據,包括項目合同數據、任務進度、財務數據等,形成統一的數據中心。這些數據經過精心整合與分析,為項目決策提供精準、全面的支持,確保了數據的唯一性和準確性。
報告管理系統通過標準化錄入、自動化數據交互(如鏈接報價及電子簽章系統、試驗報告表頭自動生成)、優化權限與協作、提升操作靈活性(批量操作、自定義配置等)、卡片式信息展示以及保障數據安全(權限分級、回收站),實現委托及報告登記全流程信息的高效管理與協作。
報告管理系統通過標準化錄入、自動化數據交互(如鏈接報價及電子簽章系統、試驗報告表頭自動生成)、優化權限與協作、提升操作靈活性(批量操作、自定義配置等)、卡片式信息展示以及保障數據安全(權限分級、回收站),實現委托及報告登記全流程信息的高效管理與協作。
報告管理系統通過標準化錄入、自動化數據交互(如鏈接報價及電子簽章系統、試驗報告表頭自動生成)、優化權限與協作、提升操作靈活性(批量操作、自定義配置等)、卡片式信息展示以及保障數據安全(權限分級、回收站),實現委托及報告登記全流程信息的高效管理與協作。
規范自動查新系統是一款高效、精準的質量體系管理輔助工具,系統支持自動周期查新、手動一鍵更新與單本查詢,對接權威規范庫,實時監控規范狀態(如現行、即將作廢、即將實施、作廢或實施日期、替代關系),實時更新系統數據并推送企業微信預警等,大幅提升管理效率和便捷性。
抗滲識別輔助系統是一款專為混凝土和砂漿抗滲試驗設計的智能管理工具,有效解決了傳統檢測方式中人工值守的痛點。系統通過小程序或APP實現全流程數字化管理,提升了試驗效率與數據精準度,還優化了員工工作體驗和團隊協作。
設備管理系統通過數字化與智能化技術,實現設備全生命周期管理與采購流程優化的一體化管控。系統涵蓋設備采購、異常上報、維修報廢、檔案管理、校準預警、多級審批及RFID無線盤點等核心功能,支持從采購申請、驗收、日常維護到報廢處置的全流程閉環管理。
設備管理系統通過數字化與智能化技術,實現設備全生命周期管理與采購流程優化的一體化管控。系統涵蓋設備采購、異常上報、維修報廢、檔案管理、校準預警、多級審批及RFID無線盤點等核心功能,支持從采購申請、驗收、日常維護到報廢處置的全流程閉環管理。
系統可自動生成采購驗收表、校準確認表、異常處理表、設備檔案卡等8類標準化表單(圖中表單內容為示例)。
滿意度調查系統可隨機篩選項目并重點關注S級、A級項目,聯動項目管理系統添加被調查人員信息,為每位人員生成專屬二維碼,數據填寫后系統自動統計并生成詳細報表,可代替傳統的電話調查及人工統計方式。
滿意度調查系統可隨機篩選項目并重點關注S級、A級項目,聯動項目管理系統添加被調查人員信息,為每位人員生成專屬二維碼,數據填寫后系統自動統計并生成詳細報表,可代替傳統的電話調查及人工統計方式。
結合APP端與PC端的物資管理系統覆蓋了物資管理的各個環節,包括物資出入庫、物資申請、申請審批、審批提醒、物資退回、申領清單查詢以及庫存預警等功能,可大幅提高了管理效率,確保數據的準確性與實時性。
結合APP端與PC端的物資管理系統覆蓋了物資管理的各個環節,包括物資出入庫、物資申請、申請審批、審批提醒、物資退回、申領清單查詢以及庫存預警等功能,可大幅提高了管理效率,確保數據的準確性與實時性。
該系統提供了一站式的績效管理方式,包括在線填報KPI及績效獎金、上級審批、關聯部門滿意度打分、未填報的部門與人員提醒、自動生成清單、一鍵財務打印等,審批流程有可視化追蹤,能夠清晰地了解每個環節的進展情況,KPI和獎金分配結果與人事系統的工資架構相結合,自動生成工資清單。極大地提升了KPI及績效管理的效率和準確性。
該系統提供了一站式的績效管理方式,包括在線填報KPI及績效獎金、上級審批、關聯部門滿意度打分、未填報的部門與人員提醒、自動生成清單、一鍵財務打印等,審批流程有可視化追蹤,能夠清晰地了解每個環節的進展情況,KPI和獎金分配結果與人事系統的工資架構相結合,自動生成工資清單。極大地提升了KPI及績效管理的效率和準確性。